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SchloR-Job: Für den Bereich «Förderungen» suchen wir 1 Mitarbeiter_in, ab sofort (geringfügig und befristet)

www.schlor.org

Stellenausschreibung: Fundraising mit Schwerpunkt »Förderungen«

Die SchloR GmbH verwaltet das Projekt SchloR in der Rappachgasse in Wien-Simmering. Auf dem Grundstück wird ein gemeinnütziges Werkstätten-, Kultur- und Wohnzentrum in Simmering aufgebaut. 2019 wurde das Grundstück nach dem Prinzip des Mietshäuser Syndikats vom Immobilienmarkt freigekauft. Im Oktober 2020 hat unsere erste Umbauphase begonnen. Infos: www.schlor.org

Zur Unterstützung suchen wir nun eine Mitarbeiter_in im Bereich Fundraising, die für uns ganz konkret Förderungen in den Bereichen Firmengründung und Bauförderungen recherchiert und in Absprache Förderanträge bis zur Einreichung begleitet.

Dein Profil:

  • Du bist kommunikativ
  • Du hast Erfahrung mit selbstorganisierten Initiativen
  • Du kannst selbständig und strukturiert arbeiten
  • Du kannst gut mit Behörden oder ähnlichen Institutionen telefonieren, nimmst sie mit Humor und bleibst hartnäckig am Ball
  • Du bringst idealer Weise Erfahrungen im Bereich von Förderungen und deren Einreichung mit

Deine wesentlichen Aufgaben:

  • Recherche von Förderungen im Bereich Bau (Umbau, Neubau und ökologischer Bau, Infrastruktur)
  • Recherche von Förderungen im Bereich Firmengründung (Wirtschaftsförderungen, Firmenförderungen, StartUp-Förderungen, Förderung von Personalkosten)
  • Vorbereitung der Einreichung von Förderungen in Absprache mit SchloR (Buchhaltung und AG Bau) und den jeweiligen Fördergeber_innen
  • Begleitung und Koordination des Prozesses bis zur Einreichung von ausgewählten Förderungen bei den Fördergeber_innen in Absprache mit unserer Buchhaltung und AG Bau

Achtung: Kulturförderungen für Programm oder Kulturveranstaltungen sind nicht Teil der Tätigkeit.

Wir bieten:

  • auf 4 Monate befristete Anstellung im Ausmaß von 7 Wochenstunden
  • Großteils selbstverantwortliche Tätigkeit
  • geringfügige Bezahlung von 450.- Euro. Es finden das Angestelltengesetz und der Kollektivvertrag für Angestellte bei Immobilienverwalter*innen in der jeweils aktuellen Fassung Anwendung. Verwendungsgruppe 3, Stufe 2.
  • Arbeitsplatz nach Absprache möglich
  • Arbeit an einem coolen und wegweisenden Projekt mit recht lustigen Menschen

Bewerbung:

  • Motivationsschreiben (im Umfang von maximal 1 Seite)
  • Lebenslauf
  • Referenzen

Bitte richte deine Bewerbungen bis 16. April 2021 an:

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